友情提示:本文共有 1712 个字,阅读大概需要 4 分钟。
我唯一欣赏的日本人是稻盛和夫,因为这个人太神奇了。
他出生在一个普通家庭,上学期间多次考试不及格,大学毕业后陷入经济危机,连工资都拿不到,但这些失败都没有阻止他完成惊人的事情。
稻盛和夫不仅创办了两家500强公司,而且在78岁时将日航从破产中拯救出来,并在短短一年内帮助其扭亏为盈。
他的商业理念影响了许多企业家。马云三次拜访他,任正非自叹不如,软银的孙正义说没有他就没有软银。
事实上,稻盛和夫的故事是普通人面对困难的故事。他资质普通,家境平平,但他在27岁时创办了自己的公司京瓷,52岁时创办了KDDI,都是世界500强企业,这是普通人不敢想的事情,因为创办世界500强企业已经是一项伟大的成就。
稻盛和夫不仅是一位成功的企业家,也是一位哲学家和思想家,他曾说。"我的成功归功于我的哲学思想"。
稻盛和夫的智慧:不喝酒的人,遇到敬酒,为了礼貌,常常说“以茶代酒”。但是,这句“以茶代酒”,做不到一招鲜吃遍天。在酒文化里,喝酒要对等,领导喝酒你喝茶,完全不对等,你是上级还是他是上级啊?你的架子比领导还大?所以,遇到这种场面,不会这3句话,被人骂不识抬举,在职场上你也不受待见,备受冷落。学会这3个话术,不喝酒你也受抬举。
【一】用“对等话术”应对。
比如,新任领导要跟小王喝“认识酒”,还是很有诚意的,也是给下属很大面子的。作为下属,要给领导足够面子。如果多少有点酒量,应该回敬领导白酒。如果确实滴酒不沾,需要“以茶代酒”,也要先给领导换成茶水,“领导,我是身体原因不能喝酒,我给您换茶,敬您一杯茶。祝贺您高升,欢迎您履新。”领导即使心里不爽,但也能体会到你的情商,清茶一杯,拉平了关系。
【二】用“主动话术”应对。
比如,领导要打一圈敬酒,一般都是酒局的下半场,反正早晚要跟你喝,不如你主动出击。大大方方走到领导旁边,给领导倒上茶端起来,主动解释,“领导,我是身体原因不能喝酒,我实心实意地敬您一杯茶,虽然茶不如白酒这么浓烈,没有度数,但我的心意可是高度的。”酒不足,就用“话”来补,多说几句恭维话,你掉不了肉,赔不了钱,还能躲开酒,何乐而不为?主动出击,要比被动“挨打”要强,领导端着白酒到你跟前,人家给你面子的分量就大了,再说“以茶代酒”就被动了。
【三】用“代理话术”应对。
比如,领导要过来跟你喝酒,你知道躲不过去,可以悄悄请旁边的同事帮你解释,要比你自己解释强一百倍。自己说自己不能喝酒,谁信啊,谁都说自己不能喝,跟你喝才显得给你面子。你说“以茶代酒”,就有点冒犯领导。你假装去找酒杯,如果同事这个时候帮你解围,“领导,小王去年胃动了手术,上次喝了一口酒,就差点大出血。”你还在装着要豁出老命要喝酒的样子,领导坚决按住你的手,“不能喝酒就别硬撑,你喝茶吧,咱俩走一个。”在酒局上,自己说一万句不顶用,别人帮你说一句,可能顶你一万句。
稻盛和夫的智慧精华
稻盛和夫的智慧太多了,如果你想更深入地学习他的智慧精华,小编建议你去读读他畅销的代表作《干法》、《活法》、《心法》。
这3本书汇集了稻盛和夫的毕生心血,是他智慧精华中的精华,涵盖了财富获取办法、成功本质、为人处世、克服苦难、经商之道、取得幸福的逻辑等内容。
《活法》是稻盛和夫的“道”。正所谓大道至简,大道相通,大道无我,大道利他。本书一一细述了成功之道、经商之道、为人之道及用人之道,催人觉醒,出版十多年来,销量已经突破300万册。
《干法》是稻盛和夫的“术”。在这本书中,稻盛和夫结合自己70余年的工作经验,给出具体方法,让无论是职场新人还是遇到瓶颈的老员工,都能在工作中取得好成绩,相当实用。
《心法》汇集了稻盛和夫的人生哲学,告诉我们应当怀着利他之心,磨练自己的心智,提升自己的人生境界,赢得经营的成功。
书籍是人类进步的阶梯,毕竟光凭自己有限的经验和阅历,是很难支撑你渡过人生中无数挫折和磨难的。
只有从前贤、其他成功者的阅历和心得中获取经验,才可以帮你打开新的思路和视野,看到新的世界!
并且价格不贵,一顿饭的钱,你的人生有可能会被改变。
如果能与孩子一起阅读就更好了,共同接受稻盛和夫的智慧熏陶,拿去送人,别人还会夸你有品位。
对稻盛和夫智慧感兴趣的朋友,可以点击下方商品卡即可轻松购买
本文如果对你有帮助,请点赞收藏《饭局上领导跟你喝酒 别说“以茶代酒” 学会这3句话》,同时在此感谢原作者。