苹果不断鼓动代工厂向国外转移，但是业务上却越来越依赖国内。对此，乔布斯曾明确作出过解释，但是现在的苹果却还是不断地推动着转移的步伐。不断号召代工厂向国外转移，其中这涉及到富士康和硕和立讯精密等厂商转移的目的地包括印度、越南和墨西哥本地。这是怎么回事儿呢？
中国凭借着巨大的人口优势，成为了全球的制造工厂，这其中各行各业的制造工厂都出力不小，甚至很多国外的厂商也纷纷看准了国内的成本优势。陆续将工厂搬到了国内，而这样的做法会直接导致国内的制造产业越来越强。但是工厂迁出地区的制造业就渐趋衰落，其实按照国家发展的过程来看，制造业向外的转移是国家发展的趋势。但是在后续的发展中也会带来很多问题，美国就面临着这样的问题，制造业的对外转移对于本土的就业都产生了很大的影响。再加上国际贸易动荡的情况，美国就开始了复兴制造业的步伐，苹果也随之展开了脱离中国制造的脚步。苹果的制造业务可以说是养大的富士康，而富士康又为国内的制造业贡献了重要力量，所以富士康就成为了苹果率先下手的对象，吸引富士康到印度建厂成为了第一步。
在2015年富士康就应苹果的要求，准备将国内的主要业务向印度转移，预计投资50亿美元，在印度建立10到12座代工厂。为什么是印度？苹果也是主要看中了印度的人口优势。因为转移回美国会造成苹果成本的提高，会直接影响产品的利润空间。所以在这种情况下，印度自然就成为了优先选择，但是苹果的算盘打得响却没有收获良好的成效。五年时间过去了，富士康在印度建设的工厂数量只达到了2座，而且其生产效率还跟不上。这是因为什么呢？其实富士康的建厂还是兢兢业业，但是率先建设投产的工厂效率并不高，所以直接导致跟不上苹果的产品需求。
于是苹果在现场的过程中就将订单分给了其他厂商，其中就包括立讯精密。没有了那么多的订单，富士康就没有按照原来的数量进行建设。那这个过程中，富士康在印度建设的工厂为什么会生产效率低下呢？其实不只是富士康一个工厂面临着这种问题，之前纬创在印度的苹果工厂就发生了员工打砸的事件，最终纬创给出的解释是因为员工的薪资纠纷，但是这其中也暴露出一个问题印度的工人做法比较极端。富士康的员工也是如此，不接受加班制度就以罢工的方式抵制。长此以往，工厂的效率自然就受到了影响。
另外印度工厂当地的基础设施建设也存在问题，工厂必需的电力资源供应时常会出现问题，导致工厂停工，多方因素的制约下富士康的整体效率必然受到影响，由此也给富士康带来了不小的亏损。但是苹果身居高位，产能跟不上就交给别的代工厂，自然无视富士康的亏损。在2021年年初苹果又向富士康提出了想把生产线转移到越南的想法，于是富士康又开始了转移，由于之前富士康就在越南建有工厂，所以这次只拿出了2.7亿美元的投资，主要建立苹果iPad和笔记本电脑的生产线。
另外苹果还向富士康和硕和立讯精密等厂商提出了将生产线搬到墨西哥的想法，因为转移到美国的成本太高，所以相邻的墨西哥就成为最佳选择。于是这些代工厂商就又开始了新的建厂之路，和苹果的泰然自若相比，下游的代工厂却忙得不可开交。不过从苹果近期公布的财报中显示，中国地区贡献的营收占到了苹果总营收的19%近1/5的份额，这个数据比往年提高了57%总营收占比上可以明显看出中国市场对于苹果的重要性，目前还没有哪个市场能和中国市场比拟。
所以苹果对于中国供应链的依赖也不会在短时间发生改变，乔布斯曾经也探讨过苹果生产线从中国转移出去的可能性，但是乔布斯本人并没有对这件事抱有太大的期望，他以一个故事为例称iPhone 4 在即将上线的时候临时做出了修改。当时的中国已经是半夜12点，但是富士康的一声号令12000名工人就同时起床开始了生产，只用了8小时就实现了产能的规模化。但是同样的事件放在美国8个星期也做不到，这其中就暴露出一个很重要的问题就是工人管理制度的不同。
富士康在印度的建厂就印证了这一点，目前能做到国内这样效率的地区有几个。不光是工人的效率还有成本问题，苹果之所以保持最高的利润就是因为在成本上做到了极致，离开中国制造的苹果势必会面临成本上升的后果。但是目前苹果手机在全球的销量逐年都有所下降，无法更好地应对成本上升。所以无论从什么角度来看，苹果的转移都不是最好的选择，最后受伤的只会是苹果本身。
