对于有的公司来说，出差是非常习以为常的事情，但并不是所有人都能够接受。近日，有读者和小编反映了这样一个面试问题：你能接受出差没有差旅费吗？接受就立刻入职，不接受的话那也只好免谈了。
小王是一个很喜欢出差的人。虽然出差很累，而且还长时间的不着家，没有固定的休息时间，但小王就是喜欢。他从上一家公司离职之后，马上的有奔现下一家公司。可是这件的公司竟然对这面试者提出了这么一个问题。
当时他听到面试官这样说，直接懵了，思虑再三，直言了当地说道：“不好意思，我无法接受。我创造了价值也是为了公司，但公司却没有给我出差的费用，这对我来说是不合理的。所以我拒绝。”
其实人一旦进入职场，不管你喜欢不喜欢出差，因为公司业务需要，你身为公司一员就必须有服从意识、大局意识。当然也就必须接受出差这项工作内容，但是既然出差没有差旅费，那么，换句话说，在公司加班也可以没有加班费，作为员工一定要维护自己的利益，不要听老板在公司画大饼，不然最后吃亏的还是自己。
接下来为大家分享下，网友们对这件事情的看法：
1. 我：我上班不要工资， 面试官：你在开玩笑吧？ 我：是你先开玩笑的！
2. 不要差费，工资多给点就行
3. 这个上班不给工资有区别吗？
4. 你能接受我扇你一巴掌不报警吗？
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